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EMPLOI ET TRAVAIL EN 2026 : ENFIN TOUTE LA VÉRITÉ ! (PART 4)

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  L'entretien d'embauche est plus souvent une épreuve pour les candidats qu'une partie de plaisir. Bien que certains entretiens se déroulent dans une atmosphère franche et conviviale, il faut bien reconnaître que, dans la plupart des cas, le candidat se retrouve sur le grill. Un grill dont la température est souvent assez élevée...                            A suivre...                

FRANCE PASSOIRE : LES VOLS ET FUITES DE DONNÉES NE SONT PAS PRÈS DE S'ARRÊTER ! (PART 7)

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  Jusqu'a` maintenant on avait fini par s'habituer aux piratages incessants de services publics, d'établissements hospitaliers, d'administrations, d'entreprises voire de frigos de supermarchés. Mais on n'avait jamais encore entendu parler d'un piratage massif concernant un établissement bancaire. Eh bien, maintenant, c'est fait !    Plus de 100 millions d'euros se sont évaporés !        Tout cela est fort inquiétant car, forcément, on se pose dorénavant la question de la sécurité de nos données personnelles et de notre argent dans les autres établissements bancaires. Mais il n'y aurait pas de crainte a` avoir puisque, par exemple, le Crédit Mutuel Arkéa s'était vu remettre un prix pour ses innovations en cybersécurité :   Malheureusement, toutes ces innovations n'ont pas permis d'éviter le piratage de cet établissement bancaire.      A suivre...           par S. Dester...  et ECA.       ...

BAIE DE LA BAULE : UN VOYAGE INÉDIT DANS LE PASSÉ (PART 8)

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  En se baladant sur le front de mer depuis 70 ans, on peut remarquer l'évolution continuelle de l'urbanisme baulois. On peut constater également les changements plus ou moins importants concernant les aménagements du remblai ainsi que l'évolution des modèles des voitures.                        A suivre...     Photos : GN, DC, JM, PC, DR et ECA.               

EMPLOI ET TRAVAIL EN 2026 : ENFIN TOUTE LA VÉRITÉ ! (PART 3)

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  L'entretien d'embauche de nos jours n'a plus rien a` voir avec l'entretien d'embauche d'antan. Sauf sur un point : il est vivement déconseillé d'avoir eu des périodes de chômage (pourtant, quasiment tout le monde depuis 30 ans a eu une ou plusieurs périodes de chômage mais, bon, il ne faut pas le dire car beaucoup de recruteurs ne sont pas au courant).   De nos jours, on peut : - envoyer un CV anonyme (ce qui n'augmente pas vraiment les chances d'embauche). - se voir poser des questions qui n'ont rien a` voir avec le travail proposé (mais si on refuse de répondre, on est grillé d'office). - se faire moquer sur les réseaux sociaux (voir le nombre de posts et de publications sur Linkedin qui se moquent des demandeurs d'emploi qui ne savent ni rédiger un CV ni se vendre pendant un entretien d'embauche selon des personnes qui, elles, savent tout comment bien faire).  - passer une dizaine d'entretiens d'embauche pour pouvoir enfi...